La formation plutôt que le travail au noir

 

CHAMBERY 19 AVRIL 2007
Un article du Dauphiné

 

Annie Thomas, présidente de l'UNEDIC et secrétaire nationale de la CFDT était hier à la rencontre des délégués régionaux . L'occasion de faire le point sur la situation des saisonniers dans les statitons, à quelques jours de la fin de la saison d'hiver.

 

Accompagnée de Christian Juyaux , secrétaire régional en charge du dossier des saisonniers , de Patrick RIOCREUX, secrétaire régional encharge de l'emploi et d'Annick Moreau secrétaire générale de l'Union départementale CFDT de Savoie , elle a défendu la convention d'assurance chômage signée l'an dernier ,permettant notamment aux salariés saisonniers de se former entre deux saisons.

 

"C'est le meilleur moyen de trouver une main-d'oeuvre professionnelle et d'éviter la tentation du travail au noir, ruineux pour notre économie. Je ne suis pas inquiète pour le financement de ces formations dans un contexte actuel de baisse du chômage et de réduction de déficit de l'Unedic .

DEPUIS 1958

L'union nationale pour l'emploi dans l'industrie et le commerce (UNEDIC) est l'institution qui gère l'indemnisation des demandeurs d'emploi.

Elle recueille les cotiations obligatoires des entreprises et des salariés du secteur privé. Les partenaires fixent par la négociation et un accord, le niveau des cotisations des indemnisations et des aides au reclassement.

La particularité de l'UNEDIC c'est qu'elle est une institution paritaire, elle a été créée en 1958 par les organisations syndicales et patronales.

C'est un organisme privé qui, contrairement à ce que l'on croît souvent, n'appartient pas à l'Etat.

Elle est présidée par alternance tous les deux par un syndicaliste et un représentant du patronat.
Les organismes régionaux décentralisés s'appellent les ASSEDIC.
L'UNEDIC et les ASSEDIC constituent donc l'assurance-chômage.

Annie Thomas, présidente de l'UNEDIC était à Chambéry pour faire le point avec Christian Juyaux , secrétaire de l'Union régionale CFDT Rhône-Alpes et 'Annick Moreau secrétaire de l'Union départementale CFDT de Savoie sur la situation des saisonniers à quelques jours de la fin de la saison

Mais il faut que tout le monde joue le jeu" a insisté Annie Thomas, en déplorant que les élus de la montagne "discréditent cet accord et assurent qu'il remet en cause l'économie locale.

Il permet au contraire d'offrir aux jeunes des perspectives de professionnalisation sur place.

Mais il ne faut pas que tout l'effort repose sur l'Unedic. C'est aussi aux employeurs et aux collectivités d'y participer, si l'on ne veut pas transformer les saisonniers en chômeurs permanents".

Valoriser les bonnes pratiques plutôt que d'épingler les points noirs.

C'est l'autre volet du combat syndical prôné par la CFDT qui s'est lancée dans un recensement des avancées dans les stations.

Pour Annick Moreau "il y a des progrès sensibles, notamment en matière de logement. Il y a aussi des employeurs et des communes qui jouent le jeu.

Nous voulons valoriser et créer "une labellisation sociale" qui vise à créer une émulation."

Dans le même esprit la CFDT a participé à l'élaboration d'un guide de saisonniers présentant notamment la charte que peuvent signer les organisations ou les étalissements respectant les normes sociales minimales

 

 

LA LABELLISATION SOCIALE FAIT DES EMULES EN CAMARGUE :

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